坐在餐桌前，当张伟开始吃起营养师专门为自己特制得早餐得时候，门德斯说出了此行来找张伟得目的。

“我这次来是打算让俱乐部给你提升个人待遇。”

“让俱乐部给我涨工资？”张伟眉头微皱。

“门德斯先生，你知道的，我不缺钱。”

“而且我和俱乐部才签约完，时间过去了才不到半个赛季，现在就找俱乐部涨工资是不是不太好？”

“毕竟当时没有人愿意收留我的时候，是国际米兰收留了我。”

听着张伟的疑问，门德斯笑了。

因为旗下有了张伟这名华人球星，所以门德斯专门去了解了一番华国人的性格。

总结下来，华国人大多数在工作中都是吃苦耐劳、任劳任怨，并且几乎不会主动向老板提出加薪，真的就是老板最喜欢的那种类型的员工。

目前看来张伟也是有着同样的性格。

“不是的，张伟。”

“你这种想法是不对的。”

“我知道你们华国人不喜欢谈论这些，你们不喜欢向老板或者公司提出升职加薪，但是其实这样是不对的。”

“不管是对于老板或者公司，你越是退让，他们越是会压迫你。”

“就像这次他们不顾你的身体疲劳，让你超负荷的上场打比赛一样。”

张伟低下头，大口大口的吃着特征的早餐，但是没有说话。

而门德斯继续向张伟解释。

“虽然现在你在国际米兰中获得了战术地位，但是你要知道战术地位并不能代表你在球队中的地位。”

“像你现在在国际米兰队内，在球场上，他们或许会听你的指挥，但是没有比赛的时候呢？会有人在意你所说的话吗？”

“就像之前长友佑都和你发生冲突，有球员替你说话了吗？俱乐部有为了你惩罚长友佑都吗？”

“这一切还是因为你在球队中的地位不够。”

“你看看那些球队的头牌，为什么他们一定要保证他们在球队中工资一定是最高的？”

“不仅仅是他们需要赚钱，同时也是为了保证他们在球队中的地位。”

“队内薪水不仅仅代表了你在球队中的地位，同时在一定程度上也代表了你在足球世界中的地位。”

“不然你以为梅西和C罗为什么千方百计一定要让自己的薪水超越对方？”

说到这里，门德斯拿起桌子上的葡萄酒喝了一小口，然后长长的吐出一口气。

“张伟，你现在的薪水待遇匹配不上你为国际米兰所作出的贡献。”

“做出了多少贡献就必须要拿匹配的薪水。”

“如果你还拿着现在的薪水待遇继续这样工作，那是不仅仅是对你不公平，同时也是对其他球员不公平。”

“好吧！”听到这里，张伟点了点头，算是认同门德斯的说法。

“但是我不希望因为这件事和俱乐部闹得不愉快，你知道的，我现在在俱乐部过得挺不错。”张伟开口提醒门德斯。

“我知道，这一切交给我吧。”门德斯点头。

“其实如果你一直不提出涨薪，那么应该担心的是国际米兰俱乐部才对。”门德斯笑道。